2022年，杭锦供电公司积极落实鄂尔多斯供电公司“创新驱动高水平发展”的战略思路，成立了“新航线”职工创新工作室。自成立以来，工作室紧扣“创新”主线，以实践为基础，以“新”为灵魂，以“航线”为引导，把有思想、有知识、有能力的优秀人才聚集在一起。
2022年，杭锦供电公司一项《一种JP柜电缆孔洞封堵器的研制》的创新项目，获得鄂尔多斯供电公司优秀经济技术创新成果三等奖。这项创新的负责人，三级师杨海霞和她的QC小组，在每天下班后的闲暇时间里都会去创新工作室一起讨论，如何加强JP柜电缆孔洞的封堵效果、怎样延长封堵材料的使用的时间，以达到防沙、防尘、防小动物的目的。经过小组成员不断的分析讨论、一次又一次修改设计，最终发明出了新型封堵器。据项目负责人杨海霞介绍：“新型封堵器的研制，改善了传统封堵器的弊端，有效地避免了电缆管进水、配电柜内有鸟筑巢、尘土过多导致闪络放电，从而引起短路、火灾等事故发生。而且它是可调节式电缆孔洞封堵器，能适应不同规格的电缆孔，实现孔洞封堵更牢固，进而达到安全可靠供电的效果，提升客户用电满意度。”
自工作室成立以来，杭锦供电公司多个创新课题获得了市级、自治区级荣誉。其中《降低绝缘子脱落发生率》荣获国家级奖项；《新式防脱落绝缘子》获得内蒙古自治区电力行业职工创新成果二等奖；《经济便捷式杆号牌》获市公司优秀奖、内蒙古自治区电力行业职工创新成果优秀奖。在一线奋战的作业人员使用了新技术之后，既降低了职工的劳动强度，又使线路故障率大幅度的降低，有效解决了维护抢修路途远、难度大等难题，深受一线职工的赞誉。
下一步，“质·朴”杭供将继续发挥“新航线”创新工作室作用，让不同专业、不同岗位技术技能人才展现自身优势，加强成员间的技术交流与协作。工作室将紧紧围绕公司生产、安全、综合管理上的重点难点问题，通过师带徒、业务培训和技术交流等形式，逐步的提升员工创新能力，持续提升公司创新水平，助推企业高水平质量的发展。
